海牛泰县委员为临时管理员选择两名决赛选手,包括希望

Jesse Mendoza.
Sarasota Herald-Tribune
海鸠县学校董事会成员斯科特希望是代理县管理员工作的两名决赛选手之一。

海马县委员周二投票努力立即雇用 海牛学校董事会成员斯科特希望 作为代理县管理员的薪水大于 前管理员Cheri Coryea,但他们希望作为这份工作的决赛者。

委员会议,讨论管理员角色的30名申请人池。然而, 威辛van Ostenbridge委员 在讨论其他候选人之前,在会议开始时进行了议案,以雇用每年210,000美元的工资希望。

专员选择审查他和另一个候选人,而不是雇用希望,而是作为决赛者Joseph Nopoli的候选人。委员会同意在4月1日招聘临时管理员的投票。

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希望是Van Ostenbridge在前面的van Ostenbridge会议上公布的第一批​​候选人,他也向奥斯特族开始努力。

“到底,一个简历除了与其他人分开,”van Ostenbridge说。 “博士希望远远远离最合格的申请人。“

委员卡罗尔惠洛伊尔惠洛伊,朦胧的服务,雷杰·贝拉米和乔治·克鲁兹抗议Ostenbridge的议案。

他们都说,30个候选人中没有一个临时职责,包括希望,已经采访或正式审查,而Van Ostenbridge在他们投票的招聘过程之外踩踏。

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“我们要谨慎行事,我们如何让自己看待我们所采取的步骤,”贝拉米说。 “它开始质疑我们的专业水平,我们有能力遵循自己的协议吗?因为现在,我们设置了一些东西,我们没有遵循它。“

当专员质疑拟议的210,000美元的薪酬时,van Ostenbridge表示,他亲自谈判了希望自己的金额。薪水不仅仅是将罗伊亚腾出该职位,而且超过前萨拉索塔县专员查尔斯遗产。

“Cheri被支付了203,000美元才离开,现在我们每年支付210,000美元的人,”惠谢尔莫尔说。 “如果这个人只是暂时,只有一年,博士希望,我希望承诺一年,如果这真的是你的意图是什么。我认为210,000美元太多了。我想你应该接受查理生物的封面,这是187,000美元。“ 

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委员会主席Vanessa Baugh 在政治上,其他专员的标签抗议者被其他委员们在政治上动作。

“我觉得我们无缘无故地旋转我们的轮胎。这对我来说似乎是政治,“鲍恩说。

贝拉米说,专员对van Ostenbridge确实在没有从董事会的指令的情况下承诺的诉讼是不寻常的。 Manatee County Atramey William Clague表示,van Ostenbridge与希望直接谈判并不违法。但他补充说,委员需要注意开放的政府法律。 

van Ostenbridge,Baugh,Kruse和James Satcher专员 佛罗里达执法部可能违反阳光法的调查 与Coryea的终止有关。

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“我们对这个东西对阳光问题非常敏感,”克拉格说。 “我们对阳光法有很多诉讼,比我职业生涯所见的更多,所以我们必须小心。”

委员还考虑了对代理管理员角色的一些限制。有些专员对一个条款表达了兴趣,以使临时管理员不符合永久职位的资格。

Clague还建议通过使雇员首先通过全额纪律流程来限制代理署署长员工的能力。

“这意味着代理管理员将无法简单地取代部门董事,因为他们想要别人,”克拉格说。 “这也意味着 - 这是一个敏感的问题,我认识到这一点 - 但是,人们不能从他们的立场中删除,因为他们做了先前的管理员或先前董事会告诉他们的职位。”